1、不存在的，你可能是没有亲自经历过国家公务员考试，经历过你就知道，别说买，你敢买谁敢卖？ 有那个权力卖你的，还看不起你那点钱。如果你都给的起他要的钱了，我想你也压根不需要公务员这份工作了。
2、大学毕业生争着抢着报考公务员，原因有多方面：首先，工作稳定。这一点一定没有人反驳，公务员是有编制的，而且考上公务员就意味着稳定工作，老话说公务员是“铁饭碗”。当前除了公务员，可以说没有任何一个行业、任何一个工作敢理直气壮地说自己是稳定的工作。
3、就业压力过大，希望争取更加稳定的工作机会。每年大学毕业生的数量非常庞大，每年走向社会寻找工作岗位的毕业生高达数百万人，这还是应届毕业生的数量，不包括往届毕业生以及社会就业人员。按照整个就业情况来看，每年至少有上千万就业者在寻找就业机会，所以竞争非常大，而大学生的就业压力也过于庞大。
4、一是工作稳定，职业风险低。一般公务员只要符合岗位要求，没有违法行为，就不用担心失业风险。相比程序员、私企员工等职业，虽然前期有一定的收入优势，但普遍面临中年危机，35岁以后将面临巨大的失业风险。这时候往往是上有老下有小的关键时期，面临着巨大的生活压力。
5、另一方面是市场上大量的企业倒闭，破产个体户关门裁员大量人口失业。这些人呢好多人都有家室、有孩子、也就是上有老下有小，有房贷、车贷要还，每天一睁眼就面临着经济上的压力，失业之后，迫切需要一份养家糊口的工作。因此，对于这些失业人群来说乡镇公务员其实一份非常好的工作。
6、第二，公务员工作非常稳定，不用面对激烈的生存竞争，失业风险相当小。虽然铁饭碗没有以前那样的铁，但是只要不做出严重的违纪事情，基本上就不会失业。现在社会跳槽率非常高，各种各样的工作都不算稳定，其中相对来说稳定性最高的就是公务员。
1、选岗方面的“坑”坑1：往届生选岗喜欢选择乡镇岗位。作为往届生，每次我都发现乡镇***的岗位比较多，而且招的人数也是比较多的，报名的人数也是很多，但是并不是容易进面试的岗位。
2、报岗坑 报考别只盯着部门，地区比岗位重要得多！你的收入$水平，和你所在的部门有关，但关系不大，也许一个月就几百块的悬殊。但经济较发达地区的年终，或许比隔壁地区一年多好几万。
3、报班是坑 报班绝不是坑，那些觉得培训机构很坑的，大多是考完的，或者有长时间复习经验的。报班有没有用，还是得靠你的实际情况。***设你没有任何公考经验，也不是相关专业，报班是个不错的入门选择。当然，没必要报很贵的包过班…那个又不是真包过，确实有点智商税。
4、乡镇的坑在哪，第一是偏远，尤其是针对于异地报考的小伙伴们，这一点尤其是不友好。你在豫皖苏平原区长大，然后报考去江西丘陵地区的十八线小县城的乡镇公务员。
5、择优录取的办法。凡事无绝对，即使再严格的考试，也会有人因为利益而铤而走险，为了子女、亲友等的所为前途甘愿冒险，这也就出现了面试考官口袋漏掉考生“照片”等违法现象。总而言之，公务员考试总体上是公平、公正的，相信随着国家法制体系的不断健全，公考中违法乱纪的行为也会越来越少。
6、背诵各种申论素材：背诵申论金句，当年我也曾背过一两周，但是发现不管怎么背，都用不上。产出比严重失衡。其实自己积累成整段的模板用于套大作文始可以的，但是注意几点：要具有普适性，不管你考什么主题都能套用；独一无二性，自己拼凑造，不可以直接照搬这样考试容易雷同。
1、综上所述，自考本科生不仅可以在考取公务员时享有与普通高校毕业生相同的待遇，还能够凭借自考文凭在就业市场上获得更多的机会。国家政策对自考学历的认可为自考生提供了更加广阔的发展空间。
2、自考本科可以考公务员。自考本科是国家承认的学历，与普通全日制本科学历具有同等效力。因此，自考本科毕业生完全具备报考公务员的资格。自考本科的学历认可：我国的公务员招录对学历有着明确要求，包括全日制的本科、专科、自考本科以及成人高考学历等。这些学历都经过教育部认可，是报考公务员的合法学历证明。
3、本科生可以考公务员。本科生，即普通高等教育本科层次的在校生、毕业生。区别于预科、专科，学生毕业后可获学士学位。本科生学制为二年制（专科起点两年制本科），四年制（高中起点四年制本科），五年制（医学类、建筑学）。
4、本科生在校期间确实可以考公务员，不过通常只限于应届毕业生。大部分情况下，大一到大三的学生并不具备报考资格。对于大四学生或已经毕业的大学本科生而言，他们是可以报考公务员的。不过，报考公务员不仅仅是学历的问题，还必须符合一些其他条件。
5、本科毕业生具备资格参加公务员招录考试。国家承认的本科文凭包括普通全日制本科和成人本科，两者均获得官方认可，具有相同的法律效力。报考时需满足以下条件：考生必须是中华人民共和国公民，年龄限制在18至35周岁之间，遵纪守法，具备良好的政治素养和道德品质，身体健康且心理状态良好。
社会在职人员通过考试进入公务员队伍，其级别依据学历确定。本科毕业生通常被定为科员，而大专毕业生也多是科员级别。硕士研究生则定为副主任科员，博士生则直接晋升为主任科员。在企业的工作经历会被视为工龄，有助于积累经验。三年的企业工作经验，将被算入公务员的工龄中。
较佳答案为：在国家单位中，本科学历无工专作经验的，被录用且过了试用期被留用的，定级为科员。本科学历但有5年工作经验的，被录用且过了试用期被留用的，定级为副主任科属员。社会在职人员通过考试进入队伍，其级别根据其学历划定。
本科考公务员级别如下：录用的本科学历公务员，转正定级后，职级为一级科员；新录用的硕士研究生学历公务员，转正定级后，职级为四级主任科员；新录用的博士研究生学历公务员，转正定级后，职级为二级主任科员。
如果是专科生毕业，通常定级为二级科员；如果是本科生毕业，一般定级为一级科员；如果是硕士研究生毕业通常定级为四级主任科员，博士研究生毕业通常定级为二级主任科员。从本科到博士，从科员到正科的待遇。
非名牌大学本来就没什么竞争力，说明你的学习能力一般般，也许你很聪明但是没有体现出来，在事业单位身价就不会太高。本科学历现在是最低标准了吧，研究生大街上一抓都一大把，在不考虑背景的情况下，将来升职肯定也是优先考虑学历高的，建议你以后读个在职研镀镀金。
社会在职人员通过考试加入公务员行列，其职级的设定与学历紧密相关。本科、大专学历的人员通常被定级为科员，而持有硕士研究生学历者则将被定级为副主任科员，博士学历者则会成为主任科员。在企业工作的时间将被计入工龄。科员晋升至副主任科员，一般需在转正后满三年。
